Best of Praxisbeispiele
Praxisbeispiel
Digitalisierung, Neue Arbeitsformen und -methoden
In unserer Kampagne #ZukunftKMU stellen wir die Beratung- und Qualifizierungspraxis aus den Regionalen Zukunftszentren anhand ausgewählter Unternehmensbeispiele vor. Heute ein Beispiel aus dem Zukunftszentrum MV+. Das Unternehmen SME Stahl- und Metallbau Ehbrecht GmbH & Co. KG Die SME Stahl- und Metallbau Ehbrecht ist ein Familienunternehmen aus Dömitz, einer Landstadt im Landkreis Ludwigslust-Parchim aus Mecklenburg-Vorpommern. Wie der Firmenname […]
Praxisbeispiel
Digitalisierung, Neue Arbeitsformen und -methoden
In unserer Kampagne #ZukunftKMU stellen wir die Beratung- und Qualifizierungspraxis aus den Regionalen Zukunftszentren anhand ausgewählter Unternehmensbeispiele vor. Heute ein Beispiel aus dem Zukunftszentrum Digitale Arbeit Sachsen-Anhalt. Zum Unternehmen Die Pflegedienst Staude GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen mit rund 90 Mitarbeitenden aus der Region rund um die Saale im Westen Sachsen-Anhalts. Das Pflege-Repertoire ist groß und umfasst […]
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Digitalisierung
Unternehmen: vem.die arbeitgeber e.V. Webseite: Startseite – vem.diearbeitgeber Betriebsrat: Nicht vorhanden Ort: Koblenz Branche: Interessenvertretung Innovatives Qualifizierungskonzept: Kollaborative Roboter Aufgabe der Qualifikation Die Mitglieder im Verband sollten die Chance haben, praktische Anwendung und rechtliche Zusammenhänge für Cobots kennenzulernen. Ziele der Qualifikation Die Teilnehmer wissen was unter Cobots zu verstehen ist, sie können erkennen, wo ein solcher […]
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Digitalisierung, Künstliche Intelligenz
Unternehmen: SMS medipool AG Beschäftigte: 595 Betriebsrat: Vorhanden Ort: Friedrichsthal Branche: Handel und Dienstleistungen im deutschen Gesundheitsmarkt Innovatives Qualifizierungskonzept: KI in der Produktion – Neue Wege der Mitbestimmung Aufgabe der Qualifikation Ziele der Qualifikation Schulung für verschiedene Beschäftigte und Abteilungen sowie die Mitglieder des Betriebsrats. Anlass der Qualifikation Der Betriebsrat des Unternehmens kam auf BEST […]
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Digitalisierung, Künstliche Intelligenz
Unternehmen/Zielgruppe: Die Veranstaltung richtete sich an die besondere Zielgruppe der Betriebsräte verschiedener Unternehmen. Insgesamt haben acht Betriebsräte aus vier Unternehmen teilgenommen. Innovatives Qualifizierungskonzept: KI-Technologien erleben, erstehen, einordnen. Aufgabe der Qualifikation Begrüßung der Teilnehmenden und Vorstellung des Projektes RZzKI sowie der beteiligten Projektpartner. Vorstellung der Einsatzmöglichkeiten von KI im Betrieb sowie dessen Effekte auf Nachhaltigkeit und […]
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Digitalisierung, Neue Arbeitsformen und -methoden
In unserer Kampagne #ZukunftKMU stellen wir die Beratung- und Qualifizierungspraxis aus den Regionalen Zukunftszentren anhand ausgewählter Unternehmensbeispiele vor. Heute ein Beispiel aus dem Zukunftszentrum Sachsen. Der AWO Zwickau e.V. und die Ausgangsituation Der AWO Kreisverband Zwickau e. V. ist ein werteorientierter Sozialverband. Gegründet am 21. Juni 1990, steht die AWO in Zwickau für das Leitmotiv: „Helfen […]
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Digitalisierung, Neue Arbeitsformen und -methoden
In unserer Kampagne #ZukunftKMU stellen wir die Beratung- und Qualifizierungspraxis aus den Regionalen Zukunftszentren anhand ausgewählter Unternehmensbeispiele vor. Heute ein Beispiel aus dem Zukunftszentrum Digitale Arbeit Sachsen-Anhalt. Das Unternehmen: Priceless Moments Burgenlandhochzeit Seit 18 Jahren plant und organisiert Jana Loth, Inhaberin und „kreativer Kopf“ von Priceless Moments Burgenlandhochzeit Hochzeiten mit allem, was dazu gehört. Ob […]
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Digitalisierung, Neue Arbeitsformen und -methoden
Erscheinungsjahr: 2025 Der Beitrag gibt einen Einblick in die sich wandelnden Kompetenzanforderungen am Arbeitsplatz infolge der digitalen Transformation. Deutlich wird, dass nicht nur digitale Kompetenzen gefragt sind, sondern auch transformative und personale Kompetenzen. Herausforderungen sowie Best Practices bei deren Vermittlung im Rahmen der betrieblichen Weiterbildungwerden vorgestellt.
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Künstliche Intelligenz
Wie können Mitarbeitende eines Unternehmens abteilungsübergreifend bei Digitalisierungsprozessen und der Einführung von KI beteiligt werden und wertvolle Erkenntnisse zur Ausrichtung der digitalen Transformation leisten? Und wie können zwei Zukunftszentren aus verschiedenen Bundesländern zusammenarbeiten, um ein Unternehmen, das an mehreren Standorten tätig ist, zu betreuen?
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Künstliche Intelligenz
In unserer Kampagne #ZukunftKMU stellen wir die Beratung- und Qualifizierungspraxis aus den Regionalen Zukunftszentren anhand ausgewählter Unternehmensbeispiele vor. Heute ein Beispiel aus dem Regionalen Zukunftszentrum Nord. Die Ausgangsituation – Umbruchstimmung im Unternehmen Die P-Labor Elektronik GmbH mit Sitz in Ostenfeld (Schleswig-Holstein) ist seit über 30 Jahren ein verlässlicher Partner für Medientechniklösungen in Hotellerie, Pflege und Gesundheitswesen. Kernprodukt […]
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Künstliche Intelligenz
Nachdem bereits in einem früheren Artikel beleuchtet wurde, wie Unternehmen durch digitale Lösungen mehr Sicherheit gewinnen können (Cybersecurity: Wenn sich die Kriminalität mit der Industrie verändert) geht es in diesem Beitrag um ein verwandtes, aber oft übersehenes Thema: Sicherheit in der analogen Welt – und wie Künstliche Intelligenz (KI) auch hier unterstützend wirken kann. KI […]
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Künstliche Intelligenz
In unserer Kampagne #ZukunftKMU stellen wir die Beratung- und Qualifizierungspraxis aus den Regionalen Zukunftszentren anhand ausgewählter Unternehmensbeispiele vor. Heute ein Beispiel aus dem Zukunftszentrum für menschenzentrierte KI in der Produktionsarbeit Hessen“ (ZUKIPRO). Die Schwinn GmbH und die Ausgangssituation Die Schwinn GmbH ist ein familiengeführter Werkzeugbaubetrieb aus Mühlheim am Main – zwischen Frankfurt und Hanau – in Hessen. Das […]
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Erleben Sie in Videos, wie die Zukunftszentren Unternehmen unterstützen!
Lassen Sie sich in anschaulichen Videos zeigen, wie die Zukunftszentren Unternehmen dabei unterstützen, Herausforderungen zu meistern. Erleben Sie praxisnah, wie innovative Lösungsansätze entwickelt werden und welche konkreten Impulse die Zukunftszentren bieten, um Unternehmen zukunftsfähig zu machen.
Viel Spaß beim Entdecken!
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