Blog #55: Zukunft erzählen, Zukunft gestalten – Wie KI-gestützte Future Stories kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) neue Wege eröffnen

Das Zukunftszentrum MV+ blickt auf ein erfolgreiches Jahr 2025 zurück. Mit seinen drei zentralen Angeboten – Weiterbildungen, vertieften Unternehmensberatungen sowie Sensibilisierungs- und Lotsenberatungen – unterstützt das Projekt kleine und mittelständische Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern dabei, sich zukunftsfähig aufzustellen und die Herausforderungen von heute und morgen zu meistern. Im vergangenen Jahr wurden über 40 Weiterbildungen, 17 vertiefte […]

Kultur entsteht nicht durch Leitbilder. Sie entsteht durch Momente, die auf den ersten Blick und für sich allein „harmlos“ wirken, doch in Summe einen oftmals unterschätzten Effekt haben. Wichtig ist es, zu verstehen: Führung ist ansteckend. Sie macht Unternehmen krank – oder lebenswert und widerstandsfähig.

Das ZMV+ stellt Unternehmen kostenlos das KI-Tool „Future Story Creator“ zur Verfügung – eine Anwendung, mit der auf Basis von Daten, Trends und individuellen Unternehmensinformationen automatisch plausible und handlungsnahe Zukunftsszenarien in erzählerischer Form generiert werden.

Veränderungen erfolgreich zu gestalten gehört heute zu den wichtigsten Aufgaben moderner Führungskräfte. Mit dem Workshop „Meine Rolle als Führungskraft im Change“ unterstützt das Zukunftszentrum MV+ Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern dabei, ihre Teams sicher durch Wandelprozesse zu führen. Für den nächsten Workshoptermin am 01. Dezember in Rostock sind noch Plätze verfügbar.

Bundesweit steigt die Zahl der Arbeitsunfähigkeitstage aufgrund psychischer Erkrankungen stetig. Belastungsreaktionen und Anpassungsstörungen sind neben Depressionen die häufigsten Diagnosen, besonders in den systemrelevanten Branchen Gesundheit und Soziales. Die Folge: erhöhte Gesundheitskosten, Produktivitätsverlust und Fachkräftemangel. Noch etwas zeigt sich in aktuellen Erhebungen: Über alle Schichten, Berufe und Regionen hinweg bilden Frauen die am meisten gefährdete Personengruppe.

Am 16. Oktober ging die Transformationsreise Wirtschaft in der IHK zu Schwerin mit einem Fachtag zu Ende. Im Mittelpunkt stand die Frage, wie kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in der Nachhaltigkeits-Transformation innovativer werden, und was Politik und Verwaltung zur Unterstützung tun können.

Stell dir vor, du blickst im Jahr 2040 zurück und siehst einen klaren Weg, wie dein Unternehmen alle Herausforderungen gemeistert hat. Unmöglich? Nicht mit unserem KI-gestützten Future Story Creator! Er erschafft eine packende Erzählung deiner Unternehmens-Zukunft – individuell generiert und voller inspirierender Perspektiven, die dich jetzt schon zum Handeln motivieren.

Mit einem inspirierenden Fachtag Nachhaltigkeit in der IHK zu Schwerin endete die Transformationsreise Wirtschaft 2025. Zwei Minuten voller Energie, Offenheit und Mut zur Veränderung zeigt das neue Veranstaltungsvideo mit Stimmen aus Unternehmen, NGOs, Wissenschaft und Beratung.

Wir haben mit Leonie Poos, Expertin für Gleichstellung und Personalentwicklung im Zukunftszentrum MV+, gesprochen – über Chancen, Vorurteile und darüber, warum Gleichstellung kein Extra-Aufwand ist, sondern eine Investition in die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.

Wir haben das Unternehmen SME Stahl- und Metallbau Ehbrecht GmbH & Co. KG aus Dömitz in einer Tiefenberatung begleitet. Das Ziel war es, das Unternehmen in einem weitestgehend analogen Prozess – dem Erstellen eines Aufmaßes – zu unterstützen und dem Unternehmen Optimierungspotentiale aufzuzeigen.

Das Weiterbildungsmentor:innenprojekt „Qualifizierung² – Betriebliche Weiterbildungsmentor:innen in der Chemischen Industrie“ bei dem Pharmaunternehmen Merck zeigt eindrucksvoll, wie Mitarbeitende aktiv in die Gestaltung der digitalen Arbeitswelt eingebunden werden können. Im Mittelpunkt stand die Qualifizierung von betrieblichen Weiterbildungsmentor:innen. Sie wurden darin geschult, Kolleg:innen bei der beruflichen Weiterentwicklung zu begleiten, Weiterbildungsbedarfe sichtbar zu machen und Lernprozesse im Unternehmen […]

Nordkurier berichtet über ein Unternehmerfrühstück mit Beteiligung des ZMV+.