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Das Projekt “quali-tex” entwickelt in zehn Textilunternehmen eine gender- und diversitätssensible Unternehmenskultur, um die Fachkräftemangel durch angepasste Arbeitsorganisation und Entlohnung zu bekämpfen und gleichberechtigte Karrierechancen für Frauen und Männer zu ermöglichen.
Verantwortliches Ministerium:
Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS)
Inhaltliche Schwerpunkte:
Fachkräftesicherung, Führung, Soziale Verantwortung
Branchen:
Textilindustrie
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Fachkräftesicherung, Geschäftsprozesse und -modelle, Soziale Verantwortung
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