Projekt
Der Klimawandel und die gesellschaftspolitischen Veränderungen stellen die Unternehmen und Mitarbeitenden der Fahrzeugindustrie vor essenzielle Herausforderungen. ZUKUNFTmobil bricht alte Muster und macht Menschen bereit für Transformation. Durch einen ganzheitlichen Blick auf Transformation entwickeln wir Weiterbildungen für innere Beweglichkeit, mehr Resilienz und Flexibilität und eine nachhaltige Kompetenzentwicklung. Mit gezielten Angeboten und Informationen zu Fördermöglichkeiten für Mitarbeitende, Personalverantwortliche und Unternehmen stärkt unser Weiterbildungsverbund die Innovationskraft der Branche.
Ähnliche Projekte
Inhaltliche Schwerpunkte:
Digitalisierung, Geschäftsprozesse und -modelle, Künstliche Intelligenz
Branchen:
Branchenübergreifend
Inhaltliche Schwerpunkte:
Digitalisierung, Geschäftsprozesse und -modelle
Branchen:
Industrie, Verarbeitendes Gewerbe, Energie, Handwerk und Bauen
Inhaltliche Schwerpunkte:
Digitalisierung, Geschäftsprozesse und -modelle, Künstliche Intelligenz
Branchen:
Dienstleistungen, Handel, Logistik
Inhaltliche Schwerpunkte:
(Ökologische) Nachhaltigkeit, Digitalisierung, Geschäftsprozesse und -modelle
Branchen:
Energie, Handwerk und Bauen
Inhaltliche Schwerpunkte:
Fachkräftesicherung, Führung, Soziale Verantwortung
Branchen:
Gesundheitswesen
Inhaltliche Schwerpunkte:
(Ökologische) Nachhaltigkeit, Digitalisierung, Fachkräftesicherung, Geschäftsprozesse und -modelle
Branchen:
Handwerk-, Metall- und Elektroindustrie
Inhaltliche Schwerpunkte:
Fachkräftesicherung, Geschäftsprozesse und -modelle, Soziale Verantwortung
Branchen:
ÖPNV
Inhaltliche Schwerpunkte:
(Ökologische) Nachhaltigkeit, Digitalisierung, Geschäftsprozesse und -modelle, Soziale Verantwortung
Branchen:
Gartenbau
Inhaltliche Schwerpunkte:
Fachkräftesicherung, Führung, Gesundes Arbeiten, Soziale Verantwortung
Branchen:
Sozial- und Gesundheitswesen
Inhaltliche Schwerpunkte:
Fachkräftesicherung, Führung, Soziale Verantwortung
Branchen:
IT
Inhaltliche Schwerpunkte:
Fachkräftesicherung, Gesundes Arbeiten, Soziale Verantwortung
Branchen:
Altenpflege (stationär)
Inhaltliche Schwerpunkte:
Fachkräftesicherung, Führung, Soziale Verantwortung
Branchen:
Textilindustrie
