Wie KMU in MV über Zukunft denken

Wissenspool-Beitrag

Neue Arbeitsformen und -methoden, Künstliche Intelligenz

Innovationsmanagement 4.0: Wie Design Thinking und Künstliche Intelligenz (KI) Unternehmen in die Zukunft führen

In einer Zeit, in der sich die Welt ständig verändert und Unternehmen vor beispiellosen Herausforderungen stehen, ist die Fähigkeit zur kontinuierlichen Transformation und Neuerfindung unerlässlich. Wie aber können Unternehmen in einem komplexen Marktumfeld innovative Lösungen finden? Wie können vor allem kleinere Unternehmen, mit ihren begrenzten Ressourcen, diese Herausforderungen meistern? Die Antwort liegt in der Verbindung von Innovationsmanagement, […]

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Wissenspool-Beitrag

Qualifizierung und Fachkräfte, Digitalisierung

Mit Herz und Technik: Hilfen mit Herz Pflegeservice setzt auf digitale Lösungen

Unternehmen: Hilfen mit Herz Pflegeservice GmbH Anzahl der Mitarbeitenden: 26 Ort: Mannheim Branche: Pflege Innovatives Qualifizierungskonzept: Technologiewerkstatt Aufgabe der Qualifikation Ziele der Qualifikation Anlass der Qualifikation Die Qualifikation wird durchgeführt, um den Herausforderungen der Digitalisierung in Pflegeeinrichtungen zu begegnen. Moderne Technologien können die Effizienz und Qualität der Pflege verbessern, aber viele Mitarbeitende der Einrichtung sind […]

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Wissenspool-Beitrag

Künstliche Intelligenz

KI Good Practice: Erstellung eines Recommenders Tools zur Unterstützung des Vertriebs

Wie können mittelständische Unternehmen ihre Daten nutzen, um mit Hilfe von KI das Wissensmanagement auf neue Beine zu stellen, den Suchaufwand sowie Lernzeiten der Mitarbeitenden einzusparen und gleichzeitig auch die Kundenzufriedenheit zu erhöhen? Mit dieser Fragestellung war BECHEM seit langem konfrontiert.  Ausgangssituation BECHEM aus Hagen ist der älteste deutsche Industrieschmierstoffhersteller und heute einer der weltweit […]

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Wissenspool-Beitrag

Qualifizierung und Fachkräfte

Die regionalen Zukunftszentren und die Mittelstand-Digital Zentren Deutschlandweit

Mittelstand-Digital Zentren Zukunftszentren Struktur Aufgaben Geografischer Aktionsraum Ziele Zielgruppe Ausrichtung Wie gehe Sie auf das Unternehmen zu? Wie platzieren Sie Ihre Angebote, damit eine Zusammenarbeit mit dem Unternehmen entsteht? Synergien

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Wissenspool-Beitrag

Künstliche Intelligenz

ChatGPT: Wie können Unternehmen dieses KI-Tool nutzen?

Die Techszene ist in hellem Aufruhr und die Medien überschlagen sich mit reißerischen Meldungen. Seit das Künstliche Intelligenz (KI)-Tool „ChatGPT“ im November 2022 online gestellt wurde, wird von einer Zeitenwende für Wirtschaft und Gesellschaft gesprochen. Wir wollten wissen, welchen Nutzen diese KI für Unternehmen haben kann und führten ein Gespräch mit Frau Dr. Hannah Müller, […]

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Wissenspool-Beitrag

Neue Arbeitsformen und -methoden, Soziale Verantwortung

Job Crafting – Mit kleinen Tricks zufriedener am Arbeitsplatz

Termine über Termine – für Fred im Außendienst bedeutet das viele Stunden im Auto. Hannah hat sich ihren ersten Job ganz anders vorgestellt. Sie hat so wenig Kontakt zu ihren Kolleg:innen! Und Birgit möchte morgens gar nicht aufstehen. Die Arbeit als Kassiererin kommt ihr sinnlos vor! Bei allen ist der Frust groß. Und jetzt? Gerade […]

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Wissenspool-Beitrag

Nachhaltigkeit

Effizientes Energiemanagement: Die Energiequelle für Unternehmen

In einer Zeit, in der sich die Welt immer stärker auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz konzentriert, gewinnt das Energiemanagement im Unternehmenskontext zunehmend an Bedeutung. Doch was genau bedeutet Energiemanagement für Unternehmen und welche Vorteile können sie daraus ziehen? Bedeutung des Energiemanagements Energiemanagement umfasst alle Maßnahmen, die darauf abzielen, den Energieverbrauch in einem Unternehmen zu optimieren und […]

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Wissenspool-Beitrag

Neue Arbeitsformen und -methoden, Qualifizierung und Fachkräfte

Change me if you can: Die Relevanz des Change Management in turbulenten Zeiten

In einer Welt, die durch Modelle wie VUCA (Volatilität, Unsicherheit, Komplexität, Ambiguität) und BANI (Brüchigkeit, Anarchie, Nichtlinearität, Inkonsistenz) charakterisiert wird, spielt das Change Management eine entscheidende Rolle für Unternehmen. Dabei bezeichnet der Begriff den strukturierten Ansatz, mit dem Unternehmen Veränderungen initiieren, durchführen und kontrollieren. Unser Umfeld ist von schnellen und unvorhersehbaren Entwicklungen geprägt. Die Fähigkeit, […]

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Wissenspool-Beitrag

Digitalisierung, Künstliche Intelligenz

Die Revolution des 3D-Drucks

Die industrielle Landschaft erlebt einen tiefgreifenden Wandel, angetrieben durch Innovationen wie den 3D-Druck. Wir werfen einen Blick auf die transformative Rolle dieser Technologie in verschiedenen Branchen. Im Rahmen eines Interviews, das Julia Schreier und Antje Winkler vom ZMV+ mit Kevin Gailus und Olaf Blesting vom CraftLab Schwerin geführt haben, wurden faszinierende Einblicke in die Welt […]

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Wissenspool-Beitrag

Soziale Verantwortung, Qualifizierung und Fachkräfte

Inklusion im Arbeitsleben: Einstellung von Menschen mit Behinderung

Vielfalt im Unternehmen entsteht nicht nur durch unterschiedliche Geschäftsbereicheoder Fachrichtungen, sondern auch durch die bewusste Öffnung für das ThemaInklusion. Die Einstellung von Mitarbeiter:innen mit Behinderung ist nicht nur einestrategische Maßnahme im Kampf gegen den Arbeitskräftemangel, sondern kann aucheinen positiven Einfluss auf die Produktivität und Unternehmenskultur haben. Trotzdieser Vorteile sehen sich viele Unternehmen bei der Umsetzung […]

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Wissenspool-Beitrag

Künstliche Intelligenz, Neue Arbeitsformen und -methoden

KI in der Öffentlichkeitsarbeit: Wie kleine und mittelständische Unternehmen profitieren können

In der heutigen digitalen Welt hat sich die Öffentlichkeitsarbeit stark gewandelt. Insbesondere Social Media spielt eine zentrale Rolle bei der Kommunikation mit Kund:innen und der Pflege des Unternehmensimages. Für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) kann dies eine Herausforderung sein, da die Ressourcen oft begrenzt sind. Hier kann künstliche Intelligenz (KI) helfen, indem sie Prozesse optimiert […]

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Wissenspool-Beitrag

Qualifizierung und Fachkräfte, Neue Arbeitsformen und -methoden

Future Skills und ihre Bedeutung für Unternehmen 

Future Skills bezeichnen die Fähigkeiten und Kompetenzen, denen zukünftig eine noch größere Bedeutung beigemessen wird, um in einer sich schnell verändernden und zunehmend digitalen Welt erfolgreich zu bleiben. Diese Fähigkeiten sind notwendig, um den Herausforderungen und Anforderungen der heutigen und zukünftigen Arbeitswelt und Gesellschaft gerecht zu werden. Es liegt keine einheitliche Definierung des Begriffs vor. […]

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